
▲整合兩大事業(yè)部 渠道商對惠普存五大期待
小馮是百腦匯里的一家惠普打印機經銷商,前幾天,他看著惠普剛剛發(fā)布的一條新聞,不解之余又有些茫然。他疑惑地問旁邊的佳能經銷商:“這兩個部門合并以后,是不是賣打印機的和賣電腦的就成一家了?那以后我們賣打印機的是不是還要賣電腦?賣電腦的會不會來和我們搶生意?”
而這條讓小馮疑惑的消息就是,惠普在3月21日晚發(fā)布的公告,宣布合并旗下PC和打印與成像部門,組成新的打印和個人系統(tǒng)集團,并由PC業(yè)務主管布拉德利領導,打印與成像部門總裁維喬希將退休。
渠道商反應平淡
相較于年輕的渠道商的茫然,資深渠道商老劉對此消息很不以為然,惠普這兩大事業(yè)部分分合合,這已經不是第一次了,老資格的經銷商都已經見怪不怪了。“他們搞他們的,我們賣我們的,只要不拿PC捆綁打印機賣,別的都無所謂。”老劉語氣輕松地說道。事實也確實如此,2005年,惠普就曾在時任惠普CEO的費奧莉娜的領導下,宣布要把打印業(yè)務和PC兩大集團合并。然而就在同年的2月,隨著她的辭職,合并計劃被迫終止。幾個月后,新上任的惠普CEO赫德將這兩個部門重新獨立,但在幾年之后,卻又差點再次合并這兩個部門。而造成惠特曼決定再次合并兩大事業(yè)部的原因,則和去年8月,時任惠普CEO的李艾科提出將PC業(yè)務分拆為一家獨立公司,從而導致惠普股價大跌的這一行為密不可分。
北京美捷美科技有限公司總經理劉繼忠表示,惠普現在對渠道商的政策暫時沒有發(fā)生任何變化,公司的各項業(yè)務也是按照原定計劃有條不紊地進行,并沒有因為惠普兩大事業(yè)部的合并而受到任何的影響。
這點得到了北京康悅天虹數碼科技發(fā)展有限公司惠普業(yè)務負責人陳小姐的證明,目前惠普的渠道政策并沒有發(fā)生任何的改變,所以公司還是根據既定的銷售任務來安排工作。同時,陳小姐表示,惠普兩大事業(yè)部合并的影響還沒有到達國內的渠道,畢竟中國惠普公司的人員調整還尚未進行,所以此次合并的影響恐怕要過段時間才能感受到。
同時,很多經銷商也認為,PSG和IPG這兩大產品集團,在業(yè)務層面本就有很多重合的地方,經常導致一旦供應鏈出現問題,經銷商無所適從的現象。而據中關村一家惠普打印機分銷商的產品經理王先生透露,惠普這些年的政策以及人員調整讓經銷商不勝其擾。同時由于管理混亂,產品利潤低,賠錢賣機器賺返點等因素,公司已經漸漸淡化了惠普產品的銷售,轉做其他品牌。所以這次惠普合并的舉動在他看來,和公司的業(yè)務并沒有太大的沖突。
由此可見,大部分經銷商都認為,惠普兩大事業(yè)部剛剛合并,內部人員以及公司策略還尚待調整,現在暫時無法預計惠普未來的發(fā)展,所以大家都安心地繼續(xù)自己的生意。而由于目前的銷售和獎勵政策暫時沒有發(fā)生任何改變,所以短時間內來看,此次惠普的合并并沒有對渠道造成實質上的影響。
短期內影響不大
有業(yè)內人士認為,此次合并行為對PC渠道的影響會更大一些?;萜盏腜C業(yè)務也是命途多舛,不僅市場占有份額大幅下降,甚至一度被前CEO李艾科試圖剝離出去,現如今的合并行為雖不是什么萬全之策,但也多少也讓經銷商長出了一口氣.
由于影響業(yè)務的因素還有很多,短時間內看,業(yè)務合并帶來的變化可能不會十分明顯;不過從長期看,這些措施會給惠普帶來一些業(yè)績上的增長,特別是PSG業(yè)務。如果能夠按照惠普的期望發(fā)展,整合后的優(yōu)勢能夠充分發(fā)揮出來,之后的PSG業(yè)務就有可能獲得很好地增長。不過惠普想要重新回到原本在PC業(yè)的地位,還需要下更大的力氣。
“惠普事業(yè)部合并,中國區(qū)的CEO是不是又要變了呀。這都換了多少個了,總是一個還沒怎么記住名字呢,就換下一個了。”中關村的一家店主無奈地問道。而自2010年8月至今,惠普全球CEO一職先后經歷了赫德、李艾科及惠特曼。其中,李艾科的任期甚至不足一年,而中國惠普總裁也如同走馬燈一般變化。幾番的臨陣換帥,或多或少都會影響經銷商對廠商的信心,而對于李艾科之前要將PC業(yè)務剝離出去的行為,也對經銷商產生了很大的消極影響。
不過,劉繼忠認為,站在渠道商的角度,如果對整個市場非常熟悉的話,很多渠道商還是敢壓貨的,畢竟已經和惠普合作了這么多年,對市場的需求量和需求點有十分充足的把握。不過大部分的渠道商還是選擇觀望,這也是無可厚非的,畢竟整個局勢并不是十分的明朗。
惠普希望此次合并能達到資源整合的效果,不過就目前的情況來看這并不樂觀。“打印機主要靠耗材盈利,而PC則只能靠設備本身盈利,這導致打印機和PC的渠道商的經營邏輯不一樣。”北京海潤鑫源科技有限公司總經理張文連表示。目前,他比較擔心的是,PC業(yè)務和打印機的業(yè)務一旦合并,惠普的渠道會不會合并?很多經銷商都有著這樣的擔心,甚至有打印機經銷商斬釘截鐵地表示,自己只做惠普的打印機。
同時,有業(yè)內人士認為,IPG和PSG本身就很像兩家獨立的公司,大到內部管理制度、管理架構,小到渠道返點、店面支持,都有很大的差別。此外,這兩塊業(yè)務的渠道合作伙伴的重合度并不高,業(yè)務整合的難度,不亞于兩家公司的整合。雖然經銷商現在依然是管自己的一畝三分地,但心里對新成立的PPS有各自的憧憬。
渠道對惠普的期待
很多PC經銷商還是十分積極地看待這次合并的。在他們看來:惠普現在基本已經跌到了谷底,也許以后慢慢就反彈了。就算以后沒怎么反彈,應該也不會再跌到更低了。也正是因為這樣,這些PC渠道商一直堅守在惠普的陣營里。雖然目前的合并行為并沒有讓惠普的業(yè)績出現回暖的跡象,不過,至少惠普的股價已經基本停止了下跌的現象。
但是顯然這個觀點并不能代表打印機經銷商,一位中關村的打印機渠道商直言不諱地表示,希望新的PPS事業(yè)部高層能夠從IPG中選出,能夠給打印機經銷商更多地支持。同時,PC和打印機渠道還能夠保持其原有的獨立性。究其原因,還是在于PC的利潤不高,一旦兩者融合,將對打印機的市場秩序產生不利影響。而這也反映了大部分打印機渠道商的心聲。
劉繼忠表示,惠普的核心經銷商可能會代理很多產品線,但只把其中一條生產線當做自己的核心業(yè)務。大部分的代理商則更多地根據自己的業(yè)務方向,去代理惠普的產品。一旦兩大事業(yè)部合并完成之后,肯定會對渠道產生很大影響。
很多惠普的渠道都對未來的新事業(yè)部有更多的期待。他們希望;第一,惠普的業(yè)務靈活性能夠增強,在IPG和PSG內部,企業(yè)級業(yè)務和消費類業(yè)務的獨立性很強,即便同是IPG部門中的激光打印機和噴墨打印機也都是作為獨立的團隊在運營。如果能將IPG和PSG的業(yè)務整合,肯定能夠提升效率。
第二,能夠制定切實可行的渠道政策。很多經銷商認為,現在的政策主要是針對銷量的考核,而很多時候大家為了追求返點,會虧本出售機器。希望未來惠普在制定銷售策略,以及在對經銷商的考核上,能夠細分渠道,并且增加對渠道商綜合能力的考核。
第三,增強對經銷商的支持力度。希望惠普能夠把渠道細分,真心實意地了解經銷商的需求,制定行之有效的支持策略。提高辦事效率,尤其在注冊金牌服務等方面,帶領渠道實現雙贏。
第四,幫助經銷商貼近最終用戶。很多大型的分銷商則對新誕生的PPS事業(yè)部有更高的期待,他們希望惠普能夠帶領并且指導他們,向最終用戶靠攏,縮小兩者間的距離,能夠更好地發(fā)展售后服務等增值業(yè)務。
第五,希望惠普人員穩(wěn)定性增強。首先,高層的頻繁變換,臨陣換帥很容易導致軍心不穩(wěn)。其次,高層變換也帶來了領導政策的改變,這已經導致一部分經銷商對惠普失去了信心。最后,每一次公司策略調整也勢必帶來人員的變動,這會造成經銷商的流失。所以在經銷商看來,一個穩(wěn)定的公司才是經銷商最重要的依靠。
不論中國的渠道商怎么考慮,惠特曼本人似乎對惠普此次的合并充滿信心。她宣布自己跟喬布斯一樣,年薪只有1美元。同時也擺出了一個非常親民的姿態(tài),向外界展示了一個生機勃勃的惠普。不論如何,大多數的惠普渠道商還是希望惠普日后的政策,能夠帶領自己走向共贏。



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